根據市級工程技術(shù)研究中心管理辦法，決定對2015年度及以前市科技局同意建設的市級工程技術(shù)研究中心進(jìn)行考評。為做好考評工作，制定本方案。
一、考評依據
《焦作市工程技術(shù)研究中心管理暫行辦法》（焦科〔2011〕22號）
二、考評方式
專(zhuān)家組按“會(huì )議考評+現場(chǎng)考察”方式進(jìn)行。包括：
1.專(zhuān)家組召開(kāi)考評會(huì )議，通過(guò)審閱考評材料進(jìn)行審核評價(jià)；
2.根據需要，專(zhuān)家組進(jìn)行現場(chǎng)核查，并并聽(tīng)取工程技術(shù)研究中心情況匯報；
3.專(zhuān)家組進(jìn)行討論和研究，決定考評意見(jiàn)，填寫(xiě)《焦作市工程技術(shù)研究中心考評打分表》。
2015年度建設工程技術(shù)研究中心必須進(jìn)行現場(chǎng)考察。
三、考評組織
考評工作由市科技局組織。市科技局高新科、農村科和社發(fā)科等業(yè)務(wù)科室負責本領(lǐng)域工程技術(shù)研究中心考評的具體實(shí)施，包括審核考評材料、制定考評計劃、組織專(zhuān)家考評、匯總匯報本領(lǐng)域研究中心考評結果等；計劃科負責制定工作方案，匯總和發(fā)布考評結果，參加專(zhuān)家考評；人合科負責抽選各領(lǐng)域專(zhuān)家；監察室負責專(zhuān)家考評過(guò)程監督的具體組織。后勤接待、聯(lián)絡(luò )及資料管理等工作購買(mǎi)市生產(chǎn)力促進(jìn)中心服務(wù)。
各業(yè)務(wù)科室負責的研究中心范圍：
高新科：除生物、醫藥和污染防治類(lèi)以外的工業(yè)類(lèi)研究中心。
農村科：農業(yè)和農產(chǎn)品深加工等類(lèi)研究中心。
社發(fā)科：醫療衛生、生物、醫藥和污染防治等類(lèi)研究中心。
項目單位所在縣（市）區科技管理部門(mén)負責本轄區申請考評研究中心的實(shí)地核查、材料審核等管理指導工作和配合聯(lián)絡(luò )工作。
（一）專(zhuān)家組。各業(yè)務(wù)科室負責根據本領(lǐng)域研究中心技術(shù)類(lèi)別情況成立考評專(zhuān)家組。每個(gè)專(zhuān)家組應由不少于3名技術(shù)專(zhuān)家和不少于2名財務(wù)專(zhuān)家組成。專(zhuān)家由局人合科按要求從焦作市專(zhuān)家庫中隨機抽選。專(zhuān)家組組長(cháng)由本組專(zhuān)家選舉產(chǎn)生。專(zhuān)家組職責：獨立對中心進(jìn)行考評，不受任何單位和個(gè)人的干涉。
（二）科技局工作人員。市科技局各業(yè)務(wù)科室派工作人員組織專(zhuān)家考評，主要職責還包括：
1.了解中心及依托單位基本情況、科研工作開(kāi)展情況和綜合運行情況；
2.為專(zhuān)家組提供政策規定方面的咨詢(xún)和其它服務(wù)；
3.匯總專(zhuān)家組考評意見(jiàn)。
（三）后勤工作人員。市生產(chǎn)力促進(jìn)中心根據各業(yè)務(wù)科室工作需要安排相應后勤工作人員，后勤工作人員主要職責：
1.負責專(zhuān)家接送、簽到、交通、餐飲、住宿等后勤保障工作；
2.負責考評的聯(lián)絡(luò )工作；
3.負責管理考評材料，包括發(fā)放、收集考評材料，收集按專(zhuān)家意見(jiàn)修改后的考評材料（一式二份）；協(xié)助負責收集、匯總專(zhuān)家組考評意見(jiàn)。以上材料在考評結束后，集中交至業(yè)務(wù)科室。
（四）紀律監督。紀律監督的主要任務(wù)是監督考評紀律要求落實(shí)情況。監督工作在局紀檢組或分管紀檢工作領(lǐng)導的指導下進(jìn)行，由監察室結合各業(yè)務(wù)科室考評工作安排具體組織實(shí)施，制定監督計劃，確定監督方式；監督人員由監察室、辦公室、黨支部監督代表組成。監督在考評工作中或結束后一周內進(jìn)行。各業(yè)務(wù)科室負責向監督組提供被考評單位聯(lián)系人和專(zhuān)家聯(lián)系電話(huà)。監督中發(fā)現的問(wèn)題線(xiàn)索或有關(guān)情況匯總后報局紀檢組或分管紀檢工作領(lǐng)導。監督電話(huà)：3569827。舉報信件請寄“焦作市人民路陽(yáng)光大廈焦作市科技局監察室”。監督郵箱kjj3934206@126.com。
四、考評內容
考評內容包括中心基本情況、中心科研成果開(kāi)發(fā)情況、中心管理情況、依托單位情況四個(gè)基本指標以及院士工作站、起草標準情況等加分指標。
五、打分標準
按照《焦作市工程技術(shù)研究中心考評打分表》和《焦作市工程技術(shù)研究中心考評打分細則》規定的內容及打分標準對工程技術(shù)研究中心的運行情況和績(jì)效進(jìn)行考評打分。
六、考評結果
考評結果分為優(yōu)秀、良好、較差三個(gè)等級。滿(mǎn)分為100分，大于等于80分為優(yōu)秀，60-79分為良好，60分以下為較差。考評結果為優(yōu)秀的將按《中共焦作市委 焦作市人民政府關(guān)于加快科技創(chuàng )新促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)》（焦發(fā)﹝2009﹞18號）有關(guān)規定或新獎勵辦法給予獎勵。
七、考評材料及要求
按照《焦作市工程技術(shù)研究中心考評打分細則》要求，被考評單位需提供考評材料及相關(guān)證明作為考評依據，不能提供考評材料的，不予認可相關(guān)考核指標。
考評材料按照如下順序裝訂成冊（一式二份）：
1.焦作市工程技術(shù)研究中心考評匯報材料；
2.焦作市工程技術(shù)研究中心考評打分表（自評）；
3.焦作市工程技術(shù)研究中心基本情況表；
4.焦作市工程技術(shù)研究中心基本情況匯總表；
5.相關(guān)證明材料；
6.焦作市考評工程技術(shù)研究中心匯總表。
上述四個(gè)表格需同時(shí)提供電子版，紙質(zhì)材料和電子版數據均為專(zhuān)家組數據認定依據。
八、考評材料報送
各縣（市）區科技管理部門(mén)負責本轄區市級工程技術(shù)研究中心考評材料的受理、審核和匯總，審核匯總后將考評材料分領(lǐng)域報送相關(guān)業(yè)務(wù)科室，其中匯總表同時(shí)報送市科技局計劃科。依托單位是市直單位的，考評材料直接報送市科技局相關(guān)業(yè)務(wù)科室，其中匯總表同時(shí)報送市科技局計劃科。
九、紀律要求
為保證考評工作公平、公正、規范進(jìn)行，特對各考評組成員提出如下紀律要求：
（一）各組成員統一行動(dòng)，不得單獨會(huì )見(jiàn)被考評單位人員，不得接受被考評單位宴請、禮品和禮金。
（二）各組成員對被考評單位的相關(guān)技術(shù)、經(jīng)濟信息承擔保密義務(wù)，未經(jīng)許可不得對外公布。
（三）考評結果在市科技局公布之前，各組成員不得泄露考評意見(jiàn)和結果。
（四）各組工作人員和聯(lián)系人不得干預專(zhuān)家組的考評工作，不得發(fā)表任何評價(jià)和導向性意見(jiàn)。
（五）考評組成員在考評中弄虛作假、徇私舞弊的，將通報批評，情節嚴重的，依照有關(guān)規定追究責任。
十、考評費用
本次考評工作所需費用，由市科技局承擔。包括：
（一）按照《焦作市財政局焦作市科技局關(guān)于轉發(fā)〈河南省科技計劃項目經(jīng)費管理暫行辦法〉的通知》（焦財教【2013】13號）的規定，專(zhuān)家咨詢(xún)費標準為：高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員800元/人天，其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員500元/人天。會(huì )期超過(guò)兩天的，第三天及以后的咨詢(xún)費按照高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員400元/人天，其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員300元/人天標準執行。具體費用按實(shí)際情況進(jìn)行結算。
（二）后勤接待等工作購買(mǎi)市生產(chǎn)力促進(jìn)中心服務(wù)。驗收交通費、餐飲費、服務(wù)費等后勤費用按照政府購買(mǎi)服務(wù)相關(guān)規定，由局辦公室負責在計劃管理費中核定支出，具體審批手續由市生產(chǎn)力促進(jìn)中心會(huì )同各業(yè)務(wù)科室辦理。
附件：
1.焦作市工程技術(shù)研究中心考評匯報材料提綱;
2.焦作市工程技術(shù)研究中心考評打分表;
3.焦作市工程技術(shù)研究中心考評打分細則;
4.焦作市工程技術(shù)研究中心基本情況表;
5.焦作市工程技術(shù)研究中心基本情況匯總表；
6.焦作市考評工程技術(shù)研究中心匯總表。
2017年8月21日
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